Recherche simple :
Ressources pédagogiques
Ressources diverses
Thèses
Toutes les ressources
Ressources pédagogiques > Toutes les thématiques en fr
  • Nouveautés
  • Recherche avancée
  • Sciences et techniques
  • Sciences de la terre
  • Chimie
  • Sciences de la vie
  • Physique
  • Toutes les thématiques
Ressources pédagogiques -> Toutes les thématiques
Recherche en cours
Gestion de l’entreprise et de la production
 Modifier la recherche       Nouvelle recherche 
  • 365 ressources ont été trouvées. Voici les résultats 361 à 365
  |< << Page précédente 32 33 34 35 36 37 Page suivante >> >| documents par page
Attention : l'accès aux ressources peut être restreint, soit pour des raisons juridiques, soit par la volonté de l'auteur.
Tri :   Date de référencement Editeur Auteur Titre

Marketing

 [Ressource pédagogique]


  • Consulter la notice
  • Date de publication : 
  • 20040901  | 
  • Auteur(s) : 
  • Desoubry Olivier  | 
  • Editeur(s) : 
  • UNIVERSITE RENNES 1 U RENNES 1, CNB  | 
  • Origine de la fiche : 
  • Université de Rennes 1
  • Le module marketing se situe dans une perspective d'initiation au concept et s'adresse à : - des acteurs du monde professionnel qui souhaitent découvrir une nouvelle facette de la gestion des organisations afin de relier concepts théoriques et savoir-faire techniques - des étudiants qui ont suivi un cursus universitaire scientifique, littéraire... et qui aspireraient à suivre une formation à final...


  • Référencé le  : 
  • 08-09-2008

    Introduction à la gestion des ressources humaines

     [Ressource pédagogique]


  • Consulter la notice
  • Date de publication : 
  • 20050101  | 
  • Auteur(s) : 
  • CNB  | 
  • Editeur(s) : 
  • UNIVERSITE RENNES 1 U RENNES 1  | 
  • Origine de la fiche : 
  • Université de Rennes 1
  • Objectifs : - Repérer le développement de la fonction RH - Faire le lien entre la fonction RH d’une part et les organisations des entreprises, les courants de pensée (sociologiques), les contextes économiques (de crise ou de croissance) et la réglementation d’autre part : * comprendre et expliquer que le développement de la fonction RH est lié aux organisations du travail et à leur évolution ...


  • Référencé le  : 
  • 08-09-2008

    Logistique

     [Ressource pédagogique]


  • Consulter la notice
  • Date de publication : 
  • 20051010  | 
  • Auteur(s) : 
  • Bironneau Laurent  | 
  • Editeur(s) : 
  • UNIVERSITE RENNES 1 U RENNES 1, CNB  | 
  • Origine de la fiche : 
  • Université de Rennes 1
  • Management - module logistique


  • Référencé le  : 
  • 08-09-2008

    Conduite de la concertation

     [Ressource pédagogique]


  • Consulter la notice
  • Date de publication : 
  • 20070305  | 
  • Auteur(s) : 
  • Beuret Jean-Eudes, Pennanguer Stéphane, Tartarin Fanny  | 
  • Editeur(s) : 
  • UNIVERSITE RENNES 1 U RENNES 1, ENVAM  | 
  • Origine de la fiche : 
  • Université de Rennes 1
  • Ce module vous propose d'acquérir les outils et les méthodes pour la conduite de la concertation et de la médiation dans les projets de gestion territoriale. Il vise à analyser et à comprendre les phénomènes liés à la conduite de démarches participatives puis à apporter aux acteurs une méthode les conduisant à adopter un mode de gestion concertée par le dialogue et la médiation....


  • Référencé le  : 
  • 08-09-2008

    Gestion stratégique des ressources humaines : le Cas Futuroscope

     [Ressource pédagogique]


  • Consulter la notice
  • Date de publication : 
  • 20050523  | 
  • Auteur(s) : 
  • Alis David, Dumas Marc  | 
  • Editeur(s) : 
  • UNIVERSITE RENNES 1 U RENNES 1, CNB  | 
  • Origine de la fiche : 
  • Université de Rennes 1
  • Si chacun connaît le Futuroscope, le parc européen de l'image, on ignore bien souvent les particularismes, les composantes et l'historique du projet. Dans cette introduction, nous présenterons la stratégie du parc du Futuroscope en montrant que le parc est à la fois un projet politique et économique. Si le projet politique d'aménagement du territoire est un succès, la réussite économique réelle, a...


  • Référencé le  : 
  • 08-09-2008
    |< << Page précédente 32 33 34 35 36 37 Page suivante >> >| documents par page
    © 2006-2010 ORI-OAI